Chères consœurs, chers confrères,

Après 9 ans en tant que chef de la région montagneuse, je suis très fier des réalisations et des succès que nous avons connus. La communication était pratiquement inexistante et le Conseil exécutif de 2015 ne s'intéressait guère aux médias sociaux. Refusant d'abandonner, j'ai pu créer un groupe Facebook, que vous voyez aujourd'hui. J'ai ensuite proposé et adopté une politique de vote électronique sur notre accord, ce qui a conduit à l'envoi de messages de masse, de messages SMS et au rôle de communication que je joue aujourd'hui tout au long de l'année et en particulier pendant les négociations.

Réalisations :

Minimisation des heures supplémentaires du dernier jour et de la chasse aux blocs grâce à une procédure d'arbitrage couronnée de succès.

Élimination du 10/4 et introduction des cycles de travail 9/5 et 8/6.

Remise au travail de plus de 75 personnes licenciées

Réduction de plus de 2 500 points de démérite

Rédaction et règlement de centaines de dossiers pour des centaines de milliers d'euros.

Création et formation de la V2 du cours de formation des présidents d'unité.

Création et formation du cours avancé de président d'unité

Travail sur l'élaboration d'un cours sur la sécurité

Président du comité d'arbitrage

Directeur de la communication - Négociations

Négociation de la deuxième convention collective

Relations de travail - Queens University

Négociation - Queens University

12 plus cours sur le travail - Harrison Hot Springs

9 cours - École du travail

J'ai formé la plupart des présidents d'unité que vous voyez aujourd'hui aux enquêtes formelles.

Objectifs :

Section du lundi au vendredi

Améliorer la communication

Augmenter la participation des jeunes membres

Améliorer les questions relatives à l'équipement de travail

Créer et mettre en œuvre une application permettant à tous les membres de rester informés.

Solidarité Sœurs et Frères
Je vous remercie de votre vote et me réjouis à l'idée d'entamer un nouveau mandat au service de cette formidable région.